청년내일채움공제 지원 자격과 신청방법 알아보자! (Feat. 혜택, 조건)

청년내일채움공제란 취업하지 않은 청년의 중소기업 등 일자리 취업을 촉진하고, 장기근속 유도 및 대기업과 중소기업의 임금격차 완화에 기여함을 목적으로 도입된 제도입니다.

오늘은 청년내일채움공제 자격과 조건 신청방법에 대해 알아보는 시간을 갖도록 하겠습니다.

■ 지원 자격 및 조건

청년내일채움공제 자격 및 조건은 청년과 기업에 각각 해당하는 조건이 있는데요,

먼저 청년의 기본 가입자격은 만 15세 이상 34세 이하이어야 하며, 고용보험 이력이 없거나, 최종학교 졸업 후 고용보험 총 가입기간이 12개월 이하이어야 하고, 학력의 제한은 없으나 고등학교 및 대학 재학 중인 자는 불가합니다.

다음으로 기업의 지원 자격으로는 고용보험 피보험자수가 5인 이상 고용하고 있는 중소기업 및 중견기업이어야 하며, 기타 타 법에 의해 지정된 기업이어야 합니다.
다만 고용보험 피보험자수가 1인 이상 5인 미만의 기업이라도 벤처기업법에 따른 벤처기업 및 중기부가 지정한 기술혁신형 중소기업, 경영혁신형 중소기업, 지식서비스 산업, 문화콘텐츠산업, 신재생에너지산업분야 관련 업종 등은 지원이 가능하니 이점 참고하시기 바랍니다.

■ 지원 혜택

청년내일채움공제의 지원 내용을 살펴보면 청년의 경우 2년간 300만 원 (매월 12만 5천 원)을 적립하고, 기업은 채용유지지원금을 2년간 300만 원을 지원받아 적립하며, 정부는 취업지원금을 2년간 600만 원 적립합니다.
기업과 정부는 1/6/12/18/24개월 등 2년간 5회, 가상계좌에 적립을 하는데 이를 통해 중소기업 취업 청년이 정규직으로 2년간 근속 시 1,200만원의 목돈을 마련할 수 있습니다.

■ 신청 방법

청년내일채움공제 신청 방법은 워크넷에서 가능한데요, 아래 링크를 접속하신 후 화면에 보이는 청년내일채움공제 버튼을 클릭합니다.

워크넷-홈페이지

https://work.go.kr/main.do

워크넷 - 믿을 수 있는 취업 포털

이후, 좌측에 운영기관을 선택한 뒤 취업한 중소기업이 위치한 지역의 운영기관을 선택하시고, 취업한 중소기업이 위치한 지역의 운영기관을 선택해 줍니다.

이후 제일 하단에 위치한 청년내일채움공제 신청(2년)을 클릭한 후 각종 입력사항을 빠짐없이 작성하시어 신청을 클릭하시면 됩니다.

청년내일채움공제-운영기관

기업이 신청하는 작성은 다를 수 있으니 참고하시기 바랍니다.

오늘은 청년내일채움공제 지원 조건 자격 및 신청 방법에 대해 알아봤는데요,
이 글을 보시고 많은 도움이 됐으면 좋겠습니다.

그럼 오늘 글은 여기까지 하고요, 다음에 더 좋은 정보로 찾아뵙도록 하겠습니다.
감사합니다.